TYÖNOHJAUS

Työohjaus on oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä, joka tapahtuu koulutetun työnohjaajan avulla.
Se on työhön, työyhteisöön ja omaan työrooliin liittyvien kysymysten, kokemusten ja tunteiden yhdessä tulkitsemista ja jäsentämistä.
(Suomen työnohjaajat ry)
 
Työnohjaus on luottamuksellista vuorovaikutusta ja perustuu ohjattavien omiin oivalluksiin ja kokemukselliseen oppimiseen.
Työnohjaus voi olla
  • yksilöohjausta
  • ryhmäohjausta
  • työyhteisöohjausta
 
Työnohjauksen tavoitteet asetetaan aina työnohjauksen alkaessa. Niitä voivat olla esimerkiksi:
  • ammatillinen kasvu
  • työssä jaksaminen ja hyvinvoinnin lisääminen
  • työroolin selkiyttäminen ja hallinnan lisääminen
  • ristiriitatilanteiden ratkaiseminen
  • tulevaisuuden mahdollisuuksien ja suunnan löytäminen
  • vahvuuksien tunnistaminen ja vahvistaminen
  • työyhteisön työskentelyn kehittäminen